Überblick Kann ich wegen schlechter Leistung auf der Arbeit gekündigt werden?Grundsätzlich ja. Sollen Arbeitnehmer wegen schlechter Leistung gekündigt werden, sind die Anforderungen allerdings so hoch, dass Arbeitgeber damit in der…
Überblick Ist die Arbeitsverweigerung ein Kündigungsgrund?Ja, sogar die teilweise Arbeitsverweigerung kann regelmäßig zu einer wirksamen verhaltensbedingten Kündigung führen. Die beharrliche Arbeitsverweigerung kann sogar eine außerordentliche Kündigung nach sich ziehen. Voraussetzung…
Überblick Was ist die Anhörung des Betriebsrats vor einer Kündigung?Existiert ein Betriebsrat im Betrieb, so muss dieser vor jeder ordentlichen und außerordentlichen Kündigung des Arbeitgebers erstmal ordnungsgemäß angehört werden. Dies…
Überblick Was ist eine Verdachtskündigung?Bei der Verdachtskündigung haben Arbeitgeber den Verdacht, dass der Arbeitnehmer eine schwerwiegende Pflichtverletzung begangen hat, können dies aber nicht ganz beweisen. Können sie die Begehung der…
