Wenn Urteile veröffentlicht werden

Überblick Das Verwaltungsgericht Stuttgart hat mit Urteil vom 31.03.2022 (Verwaltungsgericht Stuttgart, Urteil vom 31.03.2022, 1 K 6043/20) entschieden, dass ein Gerichtsurteil veröffentlicht werden darf, auch wenn eine der Parteien dadurch…

0 Kommentare

Kündigungsschutzklage

Überblick Was ist eine Kündigungsschutzklage?Die Kündigungsschutzklage ist eine Klage, mit der das Arbeitsgericht feststellt,dass das Arbeitsverhältnis durch eine bestimmte Kündigung nicht aufgelöst ist, § 4 S. 1 Kündigungsschutzgesetz oderdass die Kündigung…

Ein Kommentar

Änderungskündigung

Was ist eine Änderungskündigung?Eine Änderungskündigung liegt vor, wenn das Arbeitsverhältnis einerseits gekündigt wird, gleichzeitig aber dem Arbeitnehmer ein Angebot gemacht wird, das Arbeitsverhältnis unter veränderten (meist schlechteren) Bedingungen fortzusetzen. Der…

0 Kommentare

Arbeitszeitbetrug

Überblick Wann liegt ein Arbeitszeitbetrug vor? Der Arbeitszeitbetrug kann viele Gesichter haben. Er liegt immer dann vor, wenn die tatsächlich geleistete Arbeitszeit mit der abgerechneten Arbeitszeit nicht übereinstimmt. Er kann…

0 Kommentare

Kündigung wegen Krankheit

Überblick Wann kann der Arbeitgeber eine Kündigung wegen Krankheit aussprechen?Die Kündigung wegen Krankheit ist regelmäßig eine personenbedingte Kündigung, da der Grund der Kündigung gemäß § 1 Abs. 2 Kündigungsschutzgesetz in…

0 Kommentare

Kündigungserklärungsfrist

Überblick Was ist die Kündigungserklärungsfrist?Will der Arbeitgeber eine außerordentliche Kündigung aussprechen, so hat er die sog. Kündigungserklärungsfrist zu beachten. Diese besagt gemäß § 626 Abs. 2 Bürgerliches Gesetzbuch, dass die…

0 Kommentare

Die außerordentliche Kündigung

Überblick Was ist eine außerordentliche Kündigung? Eine außerordentliche Kündigung ist die sofortige Entlassung des Arbeitnehmers und stellt die schärfste Maßnahme unter den möglichen Sanktionsmitteln des Arbeitgebers dar. Wer eine außerordentliche…

0 Kommentare